根据省国资委党委办公室《关于对形式主义官僚主义问题开展“回头看”的通知》要求🤦🏽♀️，学校党委高度重视，及时组织开展“回头看”，对前期自查自纠发现的形式主义官僚主义问题的整改情况进行了认真梳理，情况如下：
一、认真落实整改，形成长效机制
在前期的自检自查工作中🚴♀️💁🏿♀️，发现学校在制度建设工作中，存在一些形式主义的问题，结合问题产生的原因及实际情况👩👩👧，经过认真研究，制定了5项整改措施🟣，并在落实整改措施过程中形成了认真学习找依据🕸、结合实际写制度🕓👦🏼、领导审核严把关、会议通过再颁行、实施过程永完善的制度建设机制。
根据整改措施𓀃🥓，学校将已有的制度进行了全面梳理再完善，目前已经通过🦹🏿、颁发了《党委会会议议事规则》《“三重一大”事项集体决策制度》《江西省医药学校国有资产管理办法》《江西省医药学校国有资产管理办法》等37个涉及党建、财务、教学工作的重要制度👩🏽🦳。其他制度的制定及完善正进稳步推进中，坚持做到完善一项、通过一项🙇、颁行一项。
二🧑🏻🍼、及时总结经验，完善制度建设
为了使各部门制度实用有效🚚🙅🏻♂️，流程简单易懂，除了严格落实5条整改措施，针对一些专业性较强、风险较大领域的制度🍂，在提交党委会讨论前还举行了制度建设模拟汇报会，按照“目标引领👰🏼♂️、问题导向”的思路，对制度制定的目的、可行性🐹、预期效果进行阐述和解读，并现场演示操作流程🖕🏿，查找制度漏洞👩🏿🦳，保证制度的合法🦹🏼♀️、合规🚶🏻♀️➡️、合理。2020年11月💁🏿，学校举行制度建设模拟汇报会，财务处对已修订完善的16项制度进行了汇报🦹🏽♂️，并介绍本部门制度建设的好做法👂🏻。
通过整改，学校制度建设长效机制已初步建立，工作中的形式主义官僚主义问题大大减少🙍🏻♀️。今后，学校将坚持落实整改措施，巩固工作成果，力戒形式主义官僚主义，持续推进制度建设工作。
